多元與共融

與Sinéad Burke的對話，聚焦時尚行業及其他領域的無障礙和殘疾人士共融

Gucci獲殘障平等指數 (Disability Equality Index®) 評為「殘障包容最佳工作場所」

Gucci第三份年度影響力報告-以行動實踐承諾

創造共融、多元、平等工作場所的長遠承諾

第五屆活動匯聚了跨越不同世代及國界的女性，一同討論有關性別平等的迫切議題

Gucci Changemakers特別委託廣獲好評的詩人為品牌創作一首的原創詩作，以慶祝Library Street新店開幕並宣揚底特律精神。

首個展示Gucci Changemaker獎學金計劃得獎者作品的展覽，於底特律當代藝術博物館舉行

第三批得獎者包括12名來自不同背景的青年，他們正就讀大學並希望日後在時尚、人文和藝術界別發展。

Gucci Changemakers North America announces the third round of recipients for its five-year Impact Fund. More than 200 organizations submitted applications and the Gucci Changemakers Council has selected 12 non-profit recipients who will receive a grant for $50,000 that will be used to create new programs or scale existing initiatives

賦予剩餘物料第二生命。

賦予女性更大能力就是應對現代世界挑戰的關鍵。

建基於Gucci 13年來對支援社會議題紀錄片項目所作的貢獻

在价值、可持续发展、创新和社区四大方面的一年期计划

這集將一起探討共融、社會運動及無障礙世界等議題，並由《Vogue Greece》的時尚專欄編輯Elina Dimitriadi訪問嘉賓Sinéad Burke與Jeremy O.Harris。

這一系列訪問、評論及影片旨在放大小眾的聲音，並帶出與多元與共融這兩項重要議題相關的反思和想法。

Tanya Compass講述她的故事

這一系列訪問、評論及影片旨在放大小眾的聲音，並帶出與多元與共融這兩項重要議題相關的反思和想法。

Gucci全力支持對抗歧視的各個組織

Gucci致力促進多元共融並幫助全球缺少支援服務的社區。

建立尊重、共融的企業文化

意大利國家反婦女暴力網絡Donne in Rete Contro la Violenza

促進職場中的性別平等

Gucci致力培養一種能讓歡樂及理想可蓬勃發展的文化。

一項文化交流計劃，旨在促進全球各地少數社群設計師的互動交流。

探索Gucci充滿未來感的產業工藝中心及實驗室。