Nous soutenons le leadership féminin dans le monde de l’entreprise
Nous nous engageons à renverser le déséquilibre et les inégalités entre les sexes. C’est pourquoi Gucci est membre de Valore D. Cette association de grandes entreprises, la première du genre en Italie, promeut directement le leadership féminin dans le monde de l’entreprise et œuvre à faire entrer davantage de femmes aux plus hautes responsabilités du gouvernement et des entreprises.
L’employabilité et l’indépendance économique des femmes tout au long de la vie sont une priorité pour Gucci. Nous avons parrainé le projet Talenti senza età (« Le talent n’a pas d’âge ») en coopération avec Valore D et l’Università Cattolica del Sacro Cuore de Milan. Cette étude italienne réalisée auprès de femmes actives de plus de 50 ans nous a permis de mieux comprendre leurs attentes, leurs compétences essentielles et leurs opportunités en matière de réussite professionnelle. En 2018, nous avons participé à la deuxième édition de cette étude, en y incluant nos employés de sexe masculin de plus de 50 ans.
En 2017, Valore D a lancé le Manifeste de Valore D pour l’emploi des femmes afin de promouvoir l’égalité femmes-hommes au travail et de stimuler l’innovation et la croissance au sein des entreprises.
