Celebración del Día Internacional de los Voluntarios 2021

Aunque la pandemia de la COVID-19 ha limitado algunas actividades, nuestros Changemakers se han adaptado a los desafíos y necesidades locales para continuar ofreciendo apoyo a sus comunidades en nuevas maneras, especialmente a las afectadas durante la crisis de la COVID-19.

La situación a la que nos enfrentamos a escala mundial nos recuerda que todos somos ciudadanos globales y nuestro deber es despertar la conciencia y fomentar las acciones colectivas. Este año, para celebrar el Día Internacional de los Voluntarios, hemos seleccionado algunas historias de voluntariado de nuestros empleados de todo el mundo para destacar sus experiencias.

Siga leyendo para descubrir cómo el programa Gucci Changemakers ha permitido que nuestros empleados se dediquen a las causas que les importan, fomenten la inclusión y contribuyan a sus comunidades.

Enseñanza de inglés a niños y niñas de Sierra Leona

SlumAID es una organización sin ánimo de lucro que trabaja con comunidades en desarrollo de todo el mundo. Lo hace a través de proyectos de voluntariado, educación, salud y desarrollo comunitario. Los empleados de Gucci ayudaron a SlumAID con clases conversacionales de inglés para niños y niñas que viven en uno de los barrios más pobres de Freetown (Sierra Leona). A través de la educación, la organización se esfuerza por superar los problemas sociales y ambientales que perpetúan la pobreza, reduciendo la actividad delictiva, el trabajo infantil y la prostitución.

“Estoy impaciente por nuestra siguiente sesión, porque el entusiasmo de los más pequeños, su curiosidad, su deseo de aprender y sus enormes sonrisas durante toda la clase se contagiaban. Tengo la convicción de que he ganado mucho más de lo que les di.”
Gaia, adjunta de mantenimiento del producto en las oficinas

Socialización y aprendizaje sobre diversidad, igualdad e inclusión

Macao Special Olympics es una organización sin ánimo de lucro comprometida con la creación de un mundo mejor para las personas con discapacidades intelectuales, así como para sus familias, ofreciéndoles oportunidades continuas para demostrar su valía y vivir tanta alegría y felicidad como toda la sociedad de Macao. Los empleados de Gucci colaboraron con los miembros de Macau Special Olympics en una serie de actividades, lo que supuso una oportunidad importante para explorar los valores de diversidad, igualdad e inclusión, que son el núcleo de la cultura empresarial de Gucci.

“Todos somos capaces de mucho más de lo que pensamos”.
Mavis, director de apoyo operacional

“Cada persona es diferente, pero todos somos peces que nadamos en el mismo mundo”.
Dobby, director de operaciones

Colaboración con la Sesta Opera San Fedele para promover la dignidad y la reintegración social

Los empleados de Gucci ayudaron a Sesta Opera, una organización sin ánimo de lucro que opera en el sistema penitenciario, dando asistencia moral y física a personas convictas para promover la dignidad y la reintegración social a través de una serie de actividades. Es una colaboración que lleva más de dos años en curso.

“Ser Changemaker para mí significa tener la oportunidad de ponerse al frente para desencadenar un cambio positivo en la comunidad, gracias a una empresa que entiende el enorme impacto que su gente puede crear cuando se le da la oportunidad. Siento mucho orgullo por todos los proyectos que hemos puesto en marcha con nuestros compañeros de Sesta Opera: la tutoría de TI para personas convictas, la muestra de CV, las simulaciones de entrevistas de trabajo, las charlas sobre rehabilitación de drogas, la autodeterminación en el asesoramiento, etc. Cada uno de ellos es una forma de dar importancia y dignidad a los que a la sociedad ya no les importan, y de recordarnos que todos debemos hacernos cargo de cómo funciona y evoluciona la sociedad”.
Alessandro, planificador de ventas al por mayor y franquicias

Creación de equipos como Changemakers

Los empleados de canales indirectos de Gucci y del departamento de viajes al por menor pasaron algunos días en el Centro Accoglienza Ambrosiano Onlus, una organización sin ánimo de lucro que acoge a madres italianas y extranjeras y a sus hijos, que se encuentran en situaciones de vulnerabilidad relacionadas con el abuso, la violencia, la inseguridad económica y están en riesgo de exclusión y marginación, para guiarlos y darles autonomía. El equipo de Gucci llevó a cabo una serie de actividades de mantenimiento en los centros del Centro Accoglienza Ambrosiano, que incluían la jardinería, la limpieza, la pintura y las actividades recreativas para los más pequeños.

“Cuando puedes acceder a una ONG como esta y reunirte con niños y voluntarios, sientes gratitud y alegría. Saben que les estás ayudando, incluso con cosas pequeñas como repintar un columpio, te están ayudando y recompensando ELLOS a ti con unas sonrisas tan sinceras que nunca olvidarás”.
Gaia, coordinadora del departamento de viajes al por menor y canales indirectos.

Tienda Gucci San Marcos con Texas Diaper Bank

El Texas Diaper Bank provee pañales a bebés, niños y niñas con discapacidades y ancianos que no pueden permitírselos. Los empleados de la tienda Gucci de San Marcos ayudaron a montar kits de pañales para distribuirlos a personas necesitadas en la zona de San Antonio (Texas, Estados Unidos).

“Es muy importante porque estos productos son esenciales y todo el mundo debería tener acceso, independientemente de las circunstancias. Es aún más importante para mí y para mi equipo por las decisiones políticas que se toman contra los derechos de las mujeres en Texas. Llevamos a cabo el voluntariado como tienda, haciendo una serie de actividades: montaje de kits para su distribución, clasificación de ropa en el almacén, preparación de pedidos para familias y particulares, etc. Siempre ofrecemos lo mejor como equipo y queremos volver a hacerlo”.
Kimberly, coordinadora principal de equipo

Distribución de alimentos para personas mayores

Los empleados de Gucci en Corea colaboraron con la National Volunteer Federation, que proporciona servicios de cuidado para ancianos, como camiones de comida gratuitos para 25 regiones de Corea del Sur, con la misión de mejorar la calidad de vida de personas sin hogar, niños y niñas en situación de pobreza, personas mayores que viven solas o cualquier minoría en riesgo.

“Esto nos recuerda lo que significa compartir. También siento que este pequeño esfuerzo puede animar a las personas y hacer que se sientan queridas. Fue muy gratificante ver sus sonrisas. Esperamos tener más oportunidades de ayudar a nuestros vecinos en circunstancias difíciles”.
Saerom (responsable de equipo), Seoyoon (responsable de equipo), In Ho (asesor de clientes sénior)

Grabación de audiolibros para niños y niñas con discapacidades visuales

Sightsavers es una organización internacional que trabaja con socios en más de 30 países para erradicar la ceguera evitable y luchar por los derechos y necesidades de las personas con discapacidades. Los empleados de Gucci en la India ayudaron a Sightsavers grabando audiolibros para niños y niñas, proporcionándoles el mismo material de aprendizaje que tendría un niño con vista, a través de un medio diferente.

“Grabar un audiolibro sabiendo que los más pequeños crecerán escuchando tu voz y que la transformarán en sus ojos durante el proceso ha sido la experiencia de voluntariado más especial que he tenido con Sightsavers India”.
Sahil, asesor de clientes sénior

“La experiencia fue extremadamente satisfactoria e interesante. El hecho de que este ejercicio pueda ayudar a los más pequeños a hacer algo que a mí me encanta (leer), es una experiencia que ningún niño debería perderse. Agradezco enormemente poder haber formado parte de esto y espero con ansia volverlo a hacer”.
Pavitra, directora de tienda asociada y de equipo

Empaquetado de alimentos en Food From the Heart

Food from the Heart es uno de los principales distribuidores benéficos de alimentos de Singapur que contribuye tangible y significativamente para ayudar a combatir el hambre con raciones de pan y paquetes de comida, y para repartir alegría distribuyendo juguetes y celebrando cumpleaños. Los empleados de Gucci en Singapur ayudaron a clasificar y empaquetar artículos de comida en bolsas de regalos para distribuirlos a escuelas patrocinadas, casas de bienestar social y centros de autorecogida.

“Hemos ofrecido un poco de nuestro tiempo esta mañana para marcar una pequeña diferencia en la vida de alguien. Ha sido una mañana enriquecedora en el almacén de Food from the Heart Singapur”
Carolyn, directora asociada de formación de ventas (W&J) y Eva, formadora en tienda

Enseñanza de codificación en un orfanato

YOUMEWE en Tokio se compromete a ayudar a los más pequeños que crecen en hogares institucionalizados y a prepararlos para la vida fuera de los centros cuando tengan 18 años. Ofrece programas de apoyo que aumentan las oportunidades de los más pequeños de convertirse en adultos productivos y económicamente independientes en su comunidad. Los jóvenes graduados que se beneficiaron de la ONG fueron invitados a las oficinas de Gucci para compartir su experiencia y crearon un momento de conciencia e intercambio.

“Hicimos una conferencia participativa para todos los empleados de Gucci en Japón, de forma virtual y presencial, sobre el estado actual de los orfanatos en Japón. Escuchando a las personas que crecieron en los orfanatos, tuvimos la oportunidad de aprender sobre los diferentes tipos de orfanatos y los conceptos de atención social, y de pensar en cómo podríamos ayudarles más”.
Kyoko, asociada de mantenimiento de joyas

“Les hemos ayudado a saber cómo funcionan los ordenadores y proporcionado ayuda en las clases. Fue impresionante cómo los niños de 9 a 11 años tuvieron la capacidad de absorber inmediatamente lo que los profesores les enseñaron, y lo reflejaron en la programación. Gracias a este voluntariado, sentimos que ‘aprender’ cosas sobre la atención plena y ‘divertirse’ son oportunidades de crecimiento para todos”.
Saika, coordinadora de recursos humanos

Concienciar sobre la situación de los refugiados con ACNUR

ACNUR se encarga de la misión de las Naciones Unidas de dirigir y coordinar la acción internacional para la protección mundial de los refugiados y para la solución de sus problemas. Los empleados de Gucci en Japón tuvieron la oportunidad de asistir a un seminario web de ACNUR sobre la situación de los refugiados en Kenia y Japón.

“En esta sesión nos hemos dado cuenta que ya podemos contribuir desde nuestro entorno cercano a través del aprendizaje y el intercambio sobre estas cuestiones de interés mundial. Hicimos un taller específico sobre ‘La reconstrucción de la identidad para comprender la posición de los refugiados’. A través de las sesiones pudimos comprender y darnos cuenta de cuál es la situación actual de los refugiados y reflexionar sobre nuestras propias vidas”.
Yumiko, mantenimiento del producto & y asociada sénior de calzado

Formación de Changemakers para Breaking Barriers

Breaking Barriers es una organización benéfica cuya misión es ayudar a los refugiados en Londres a adquirir conocimientos, confianza y experiencia para conseguir un trabajo estable y gratificante. Desempeña un papel central en las empresas, involucrándolas directamente en la búsqueda de empleo y proporcionando ayuda para que los refugiados puedan trabajar. Los empleados de Gucci en Londres colaboraron con Breaking Barriers para formar y preparar a personas interesadas en trabajar en la industria de la moda en el taller, con una clase magistral virtual sobre el mundo de la moda minorista

“Nunca subestimes la diferencia que puedes marcar en las vidas de los demás. Da un paso adelante, comunícate y ayuda. No importa lo que hagas ni desde dónde: sé amable con la gente”.
Almira, asesora de clientes

Actividades de jardinería y restauración para Spazio Aperto Servizi

Spazio Aperto Servizi ofrece un servicio llamado “Casa dell’Accoglienza” como respuesta temporal a las necesidades de alojamiento de las personas y familias que tienen dificultades económicas y sociales. Los empleados de Gucci estuvieron en Casa dell’Accoglienza para ayudarles a reorganizar el espacio y los materiales para las casas nuevas y para limpiar las zonas comunes. El objetivo de la actividad voluntaria es reorganizar y cuidar el jardín en la zona común, donde quienes se alojan allí pueden disfrutar del espacio y de las actividades recreativas.

“La acción más pequeña para nosotros puede tener un gran impacto para otra persona. Formemos parte del cambio”.
Elena, asistenta de ventas