Gemeinnütziges Engagement

Gucci und Intesa Sanpaolo arbeiten gemeinsam an einer nachhaltigen Lieferkette

In einer Initiative, wie es sie noch nie zuvor in Italien gegeben hat, führen die beiden Unternehmen ihr Fachwissen zusammen, um außergewöhnliche „Made in Italy“-Hersteller der Gucci Lieferkette mit einem innovativen Modellprojekt zu unterstützen.

Gucci und die Intesa Sanpaolo Bank haben eine Vereinbarung – die erste ihrer Art in Italien – getroffen, um die Umsetzung ethischer und verantwortungsvoller Praktiken in der gesamten Lieferkette des Hauses zu unterstützen. Die innovative Initiative bildet den nächsten Schritt des Programms „Sviluppo Filiere“, das mitten in der COVID-19-Pandemie im Mai 2020 eingeführt wurde. Durch dieses Programm erhielten mehr als 150 Zulieferer der Gucci Lieferkette mit Sitz in Italien während des ersten Jahres Kredite von insgesamt mehr als 230 Millionen Euro von der Intesa Sanpaolo.

Das Projekt ermöglicht kleinen und mittleren Unternehmen innerhalb der Gucci Lieferkette einen leichteren Zugang zu Darlehen zu besseren Konditionen, um ihre eigene industrielle Entwicklung in Übereinstimmung mit den Grundsätzen der Grünen Revolution und des ökologischen Wandels zu starten, die vom Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (Nationaler Konjunkturplan) Italiens unterstützt werden. Dieser zielt unter anderem auf folgende wichtige Ziele ab:

  • Energieeffizienz und -einsparung (Minimierung der Abfallmenge oder Erhöhung der Recycling-Quote, Minimierung der verwendeten Wassermenge und erzeugten Abwassermenge; Minimierung der verwendeten gefährlichen chemischen Materialien, Minimierung von Verpackung aus Einmalplastik, Rückgewinnung von Rohmaterial)
  • Einführung von Projekten zu grüner Mobilität/Logistik
  • Entwicklung von Anlagen zur Stromerzeugung aus erneuerbaren Quellen
  • Umstellung auf Geschäftsmodelle, die die Entwicklung einer zirkulären Wirtschaft begünstigen
  • Start von Initiativen zur Erhöhung der Beschäftigungsrate von Frauen in Unternehmen und zur Unterstützung ihrer beruflichen Entwicklung durch die Schaffung von Trainingsprogrammen zum Erwerb neuer Fähigkeiten
  • Definition und Implementierung von sozialen Strategien und Instrumenten, die Gleichberechtigung sicherstellen und die Ungleichheit der Geschlechter reduzieren sollen (Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen, gleiches Gehalt bei gleicher Position, Strategien für den Umgang mit Geschlechterunterschieden und der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, Mutterschutz)
  • Nutzung eines transparenten Systems zur Zertifizierung der Gleichstellung der Geschlechter sowie Start von Initiativen zur Bewusstseinsschaffung für das Thema

Gucci arbeitet seit Jahren eng mit seinen Zulieferern zusammen, um sicherzustellen, dass ökologische und soziale Best Practices in der gesamten Lieferkette angewendet werden. Diese neue Vereinbarung ist ein weiterer Beweis für den Einsatz des Hauses, einen Wandel in der gesamten Lieferkette voranzutreiben.

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